“ 見える化”されたキャリア開発ラダーで職業人生を豊かに
ジェネラリストからスペシャリストまで育成する実践者ラダーの他、管理者ラダーや国際ラダー、教員ラダーを完備。
看護と赤十字事業の発展のために創造的な活動を展開し、グローバルな視点で広く社会に貢献できる人材の育成をめざしています。
1年目の教育スケジュール
不安でいっぱいの１年目をさまざまな研修でサポート。焦らず着実に学べる環境で一歩ずつ着実にステップアップできます。
4月
■ 入職時オリエンテーション
■ 日常生活援助看護技術研修
■ 看護展開・看護記録研修
■ 医療安全Ⅰ
■ 事例検討
■ 赤十字概論Ⅰ5月
■ 看護技術研修
■ 仲間作りとリフレクション6月
■ ストレスマネジメント
7月
■ 全体像とマネジメント8月
■ BLS研修
9月
■ 重症度医療活用度
■ 仲間作りとリフレクション
10月
■ 高齢者認知症看護
■ フィジカルアセスメント11月
■ 看護実践評価
■ グローバルヘルス12月
■ 仲間作りとリフレクション
1月
■ ナラティブ事例ラダー面接
■ 医療安全Ⅲ
■ 赤十字概論Ⅱ2月
■ 看護の学び発表会
3月
■ 看護を語る